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界牌镇强化干部作风建设推动乡村人才振兴全面深入“学”，筑牢思想意识。通过召开中心组学习会、镇村干部会、支部会，采取“集体学习+自学”相结合，多次反复学习领会党的十九大精神和习近平总书记重要讲话精神、省委十一届三次全会精神、市委七届七次全会精神、县委十四届六次全会精神，确保做到学懂弄通做实。同时加强对《宪法》、《党章》、《共产党员纪律处分条例》等政策法规的学习，进一步坚定理想信念，强化四个意识，激发干事创业热情。共召开专题学习会议10余次，撰写心得50余篇。 认真细致“查”，严明纪律要求。制定完善《界牌镇机关干部管理规范》，细化各项工作制度，明确干部纪律规范。同时镇纪委全面加强对干部作风问题排查整改工作，对上下班纪律、会议纪律、值班纪律等开展经常性检查，发现问题及时教育整改。对干部思想状态、工作状态、言行举止、责任担当、遵纪守法等方面开展深入调查，发现问题苗头及时引导化解。目前，交流谈心20余人次，明察暗访10余次，通报批评6人次。 突出重点“干”，推动工作落实。围绕脱贫攻坚、扫黑除恶、“五清”工作、安全生产、危房改造等重点工作，制定工作方案和考核办法，定期对工作落实完成情况展开督查考核，大力表扬工作积极、效果突出的部门和个人，对工作中不作为、乱作为、推诿敷衍等影响工作开展的行为，严肃问责追责，倒逼责任落实。 |
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