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威远人社：以作风纪律为核心坚持职工会“六个一”制度自作风纪律专项整治开展以来，威远县人社局召开职工会始终以作风纪律为核心内容，坚持落实职工会“六个一”制度，推进作风纪律专项整治持续深入。 职工会“六个一”制度，即学习一部法、传达学习一系列文件和会议精神、安排一系列工作、通报一个警示案例、学习一个励志故事、分享一篇优秀文章。 此项制度以PPT直观展示的方式，在会前组织会前学法集中学习法律法规业务知识，会上则主要传达学习各级文件会议精神、领导重要讲话精神，通报近期关注重点事项，安排部署近期全县人社业务重点工作，通报违纪违法反面典型案例、学习全国人社服务标兵、全县就业创业励志故事等，从一正一反两方面入手筑牢干部职工拒腐防变思想防线，激发干部职工学习优秀典型创先争优积极性。除此之外，还不定期选择经典文章由党组成员轮流领学分享学习感受。 截至目前，职工会累计共学习5部法、9个案例、8 个人社服务标兵和励志故事、分享经典文章5篇，传达学习文件会议精神9次。 |
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